Z世代求职者改写简历规避AI检测
Z世代求职者为规避AI筛选主动改写简历。Greenhouse调研显示，81%申请人未获沟通即被拒，97%渴望展示个人特质。双方均质疑现有流程效率，呼吁重建信任机制以改善招聘体验。
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