据《华尔街日报》报道，Nvidia 董事会正考虑罢免联合创始人兼首席执行官 Jensen Huang。尽管最终决定尚未作出，但董事会可能于 11 月 11 日召开会议讨论此事。若黄仁勋离任，其继任者将成为 Nvidia 33 年历史中的第二位 CEO。受该消息影响，Nvidia 股价在盘后交易中下跌 8%。此前，Nvidia 董事会已于 11 月 8 日启动独立调查。
这一报道紧随《纽约时报》披露的黄仁勋婚外情传闻之后。据五位 Nvidia 内部人士透露，黄仁勋与该公司医疗保健副总裁 Kimberly Powell 存在不当关系，且此情况在公司内部并非秘密。据报道，两人曾在 3 月份 Nvidia GTC 会议期间被发现在圣何塞的一家酒店共处。此外，有情报显示黄仁勋曾与中国商人 Alice Huang 有过往，而后者被指认为中国情报机构的资产。
此类争议并非首次导致科技巨头高管离职。2018 年 6 月，Intel 首席执行官 Brian Krzanich 因内部调查证实其与下属员工保持自愿性关系，违反了公司针对所有管理人员的非 fraternization（禁止办公室恋情）政策而被解职。值得注意的是，Nvidia 的行为准则将个人关系列为潜在利益冲突，并要求员工在出现此类情况时咨询法律部门。然而，由于准则并未明确禁止管理层与下属之间的所有关系，目前尚不清楚黄仁勋是否确切违反了 Nvidia 的内部规定。
鉴于黄仁勋的离职将是 Nvidia 33 年来首次更换 CEO，继任人选已成为公司当前的核心议题。目前 Nvidia 领导团队中缺乏具备同等影响力的人物。若黄仁勋被罢免，首席财务官 Colette Kress 可能会出任临时 CEO。
Nvidia 另一位联合创始人 Chris Malachowsky 虽仍担任董事会成员及 Nvidia Fellow，并对公司技术、企业文化及历史有深刻理解，可能在过渡期发挥作用，但他已至少十年未担任公司高管职务，因此接任 CEO 的可能性较小。
尽管董事会对 Jensen Huang 及其领导团队表示信心，但这并不能保证他将继续留任。
