随着人工智能技术从模型研发阶段迈向企业级应用落地，全球科技巨头正投入数十亿美元部署专业工程师团队，以协助客户克服基础设施整合难题并挖掘实际应用场景。近期，AWS、Anthropic、OpenAI 及 Google 均宣布扩展其“前部署工程师”（Forward Deployed Engineer, FDE）计划。
- AI 巨头斥资数十亿美元培训工程师，旨在帮助客户实现 AI 价值转化
- 数据显示，美国 FDE 岗位招聘数量连续两年实现同比六倍增长
- 咨询公司成为 FDE 职位的主要发布者，德勤、埃森哲和 KPMG 位列其中
巨额投资与人才争夺战
目前，各大厂商在 FDE 领域的直接投入规模显著。据报道，OpenAI 已为其 FDE 业务板块投入高达 40 亿美元，AWS 承担了约 10 亿美元的 FDE 相关费用。与此同时，Anthropic 公布了明确的人才培养目标：计划在 2027 年底前培养 10,000 名专业工程师。
Lightcast 的研究数据进一步印证了这一趋势的爆发式增长。2023 年，美国发布的 FDE 职位招聘广告约为 200 个，2024 年该数字保持大致持平。然而到了 2025 年，这一数字激增六倍至约 1,200 个招聘岗位；而在 2026 年前九个月，报告显示相关职位数量已达 7,300 个，同比再次增长六倍。
Lightcast 报告指出：“随着企业重心从开发 AI 技术转向实际应用，市场急需能够弥合技术产品与运营问题之间差距的专业人员。”
咨询公司与科技巨头的角色演变
在发布最多 FDE 职位的公司中，有三家为咨询公司，分别是德勤、埃森哲和 KPMG，仅有一家为科技公司 Google。这表明咨询公司正试图将自己定位为 AI 落地链条中的关键环节。值得注意的是，Anthropic 最近宣布支持第三方咨询公司的工程师角色，这也符合上述新兴趋势。
CNBC 采访中，Lightcast 全球研究负责人 Elena Magrini 解释称，薪资的大幅上涨反映出这些公司正在激烈争夺有限的高端人才资源。
行业观察人士认为，未来最成功的人工智能公司，可能不再是拥有最先进模型的公司，而是那些能有效推动技术在企业端落地的实体。
